
Entrevista Pasión por el Despacho #50 Cinco habilidades de liderazgo en un despacho. Entrevista Fran Murcia 6u2y4v
Descripción de Entrevista Pasión por el Despacho #50 Cinco habilidades de liderazgo en un despacho. Entrevista Fran Murcia 3i165b
Actualmente, Fran Murcia se desempeña como Wellbeing Director en Howden Iberia, grupo asegurador y consultoría de riesgos que da prioridad a las personas. Desde este puesto, lidera el diseño e implementación de programas personalizados de bienestar corporativo, enfocados en mejorar la salud y el rendimiento de los empleados de las empresas clientes. En 2025, Fran Murcia fue distinguido como Culture Leader por Awards of Happiness, en reconocimiento a su impacto positivo en la creación de culturas organizacionales más humanas y saludables. Este galardón destaca su liderazgo transformador y su capacidad para inspirar cambios significativos en las empresas. 383s6b
Este contenido se genera a partir de la locución del audio por lo que puede contener errores.
Bienvenidos a Pasión por el Despacho con José Pedro Martín. Estamos muy felices de que estés aquí. Prepárate para mejorar tu despacho con procesos y tecnología. Si eres un fiel seguidor de nuestro videoblog te habrá dado cuenta que en los últimos hemos estado hablando de psicología, de salud, no solo física sino también de mental. ¿Por qué? Porque afrontar la transformación digital, los procesos, la tecnología, requiere de tener equipos de alto rendimiento.
Hoy vamos a hablar de todo ello con nuestro invitado. Por cierto, soy José Pedro Martín, soy el director del Centro de Innovación de Despachos Profesionales y bienvenido a este videoblog Pasión por el Despacho, donde todas las semanas hablamos sobre procesos y tecnologías para el sector de los despachos profesionales. Bienvenido, Fran. Bien hallado, muchas gracias.
Para aquellos que no hicieron la EGB, preséntate. Bueno, sí, sí, efectivamente. A parte yo cuando voy a una charla siempre digo, ¿aquí quién ha hecho la EGB? Para saber quién me conoce. Bueno, yo soy Fran Murcia, he sido jugador de un cesto durante 20 años, profesional en diferentes equipos y selección española. Cuando me retiré, pues pensé que el mundo del deporte no podía pasar sin más por mi vida profesional, sin luego utilizarlo para, bueno, toda esa enseñanza y ese aprendizaje, darlo a los demás.
Y siempre tuve claro que me quería dedicar, como digo yo, a lanzar el mensaje de lo importante de la salud, del bienestar, del cuidado, del ejercicio físico, todo lo que es alrededor del deporte, llevarlo y aterrizarlo a las personas de a pie, siendo conscientes de que todos somos profesionales de alto rendimiento, todos tenemos carga física, mental y que todos tenemos que entrenar esa resistencia, a ese estrés al que estamos expuestos. Y creí que mi mensaje podía ser importante para personas que en un momento dado se planteasen que efectivamente somos profesionales de alto rendimiento, que lo has titulado muy bien, porque de hecho una de mis charlas se llama así, profesional de alto rendimiento.
¿Cómo empiezas en el mundo del deporte? Jovencito supongo, eras alto y alguno dijo, llevo lo que tú para baloncesto. Así fue, tal cual. Eres alto, mi padre pues me movió un poquito, empecé a, como era ser alto a la clase, pues tienes que jugar baloncesto, no tienes otra opción. Y empecé a jugar baloncesto y se me daba bien, se me daban bien todos los deportes en general, pero por la altura el baloncesto era lo que mejor. Entonces empiezo simplemente a pues a jugar y a destacar y un buen día pues un primo mío que es médico deportivo, me hace un reconocimiento, ven que voy a crecer hasta 203 y se le ocurre mandar ese reconocimiento a diferentes equipos, me llaman de 4 o 5 equipos para profesionales de liga de primera división, en este caso liga CB y el primero que visité fue Zaragoza y me acogieron tan bien que luego no quise ir a otros, me quedé ahí y ahí empecé mi carrera deportiva, 12 años en Zaragoza y luego otros equipos.
Era cuando se ganaba dinero y cuando se vivía bien ¿no? Se vivía bien, se ganaba mucho más dinero y se gana mucho más dinero en fútbol, baloncesto es mucho más modesto, mejor que otros deportes, tampoco hay que ser víctimas ¿no? Pero no es un deporte como el fútbol que en un momento dado si eres un gran jugador te soluciona la vida, el jugador de baloncesto tiene claro cuando termina su carrera tiene que seguir trabajando, como digo yo lo que haces es que ganas tiempo ¿no? y quien gana un año quien dos, yo lo que más digamos para lo más satisfecho me siento es de ese aprendizaje que me ha dado el mundo del baloncesto para hacer lo que hago hoy en día.
Claro tuviste la suerte de estar en primera división, de estar en lo que denominamos equipos de alto rendimiento, lo que supone un 360 ¿no? Alimentación, psicólogo, tenías psicólogo ya en aquel momento. De hecho yo lo que ahora le llaman meditación en su momento se llama sofrología y hacíamos sofrología para entrenamientos cuando estabas lesionado, no tenías el psicólogo como ahora que lo tienen como para todo pero sí para momentos en los que tenías lesiones, te tienes que recuperar, momentos más bajos deportivos, sí que tenías esa persona que te ayudaba, tenías de todo, es un 360 como tú dices. ¿Antes uno se divertía más en el deporte, ahora hay más presión? Presión hay siempre, en el momento en que ganas dinero por hacer lo que haces la presión existe, como digo yo siempre en el mundo del deporte tienes al presidente del club que es tu jefe, a la junta directiva que son tus jefes, al entrenador que es tu jefe y luego a 7.500 personas sentadas en la grada que son tus jefes, entonces tienes muchos jefes y cuando tienes tantos jefes pues la presión existe, pero es que la presión es maravillosa, es que yo no contemplo trabajar sin presión, sin trabajar sin presión al final es que se te quitarían las ganas de levantarte por la mañana. Imagino que has tenido diferentes entrenadores, ¿para ti cuál de ellos fue un referente y que consideras que es un buen líder? A ver, referentes como entrenadores, he tenido muchos, muchos entrenadores.
Comentarios de Entrevista Pasión por el Despacho #50 Cinco habilidades de liderazgo en un despacho. Entrevista Fran Murcia 2r474u