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El Elefante en el Campus
22. Mujer, madre e investigadora. Estrategias y situaciones diversas con la Dra. Laura Cabrera

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10/2/2025 · 44:10
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El Elefante en el Campus

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En la celebración del 11 de Febrero como 11 febrero día internacional de la mujer y la niña en la ciencia, nos visita la Dra. Laura Cabrera, jefa de grupo en la Universidad de Pensilvania para hablarnos sobre como ella ha vivido su etapa de investigadora principal siendo madre en varios centros de investigación y como ella tuvo que hacer frente a las barreras que se les imponen no solo a la mujer, si no a la madre también, para seguir al día en su línea de investigación, conferencias... No s os perdáis esta podcast reivindicativo sobre el papel de la mujer, madre e investigadora en la academia e investigación. 2u5i5n

Lee el podcast de 22. Mujer, madre e investigadora. Estrategias y situaciones diversas con la Dra. Laura Cabrera

Este contenido se genera a partir de la locución del audio por lo que puede contener errores.

Bueno, hola, ¿qué tal? Buenas tardes, buenos días, depende cuándo escuchéis este podcast. Nada,
bienvenidos y bienvenidas a un nuevo capítulo del podcast de El Elefante en el Campus. ¿Qué tal
estás, Sandra? ¿Cómo está llevando el verano? ¿Mucho calor? Muy bien, muy bien, mucho calor
después de las vacaciones, pero contenta y relajada sobre todo, lo más importante. Bueno,
en el momento de la grabación estamos en agosto, así que todavía nos queda tiempo de vacaciones por
delante, aunque es cierto que hace bastante calor. Bueno, hoy tenemos con nosotros a la doctora Laura
Cabrera, que es, lo digo en inglés porque así lo copié de la página web, es Associate Professor
of Engineering Science and Mechanic Philosophy and Biotics en la Pennsylvania State University,
y su línea de investigación principal, una de sus líneas principales de investigación es la
Ethical and Society Implication of Neurotechnologies. Vamos a hacer la conversación en español,
aunque de vez en cuando, si Laura se siente más cómoda, pues saltamos al inglés. ¿Qué tal,
Laura? Bienvenida, gracias por atender a nuestra llamada. Hola, ¿qué tal? Mucho gusto estar aquí
con ustedes hoy. Muy bien, tenemos varios temas que tratar contigo, como hablamos antes fuera de
grabación y el primer tema es un tema que a nosotros nos preocupa mucho en nuestra asociación y que
bueno, y que está como muy candente hoy en día dentro de la ciencia en España, y es, en tu caso,
tienes una posición muy relevante dentro de la Pennsylvania State University, tienes un grupo de
investigación que tú diriges, ¿vale? Es decir, eres mujer y aparte de ser mujer, pues tienes familia,
porque tienes niños, y esa combinación de esos tres puntos, como comentábamos antes, es algo como
muy complicado, porque no se suelen dar habitualmente, al menos aquí en España, las circunstancias para
llevar esas tres carreras o esas tres líneas a la vez. La primera pregunta que a mí se me ocurre es
¿cómo lo haces? Sí, eso también me lo pregunto yo a veces, es como, ¿cómo le hago? A veces realmente no lo
piensas cuando estás ahí, pero en retrospectiva dices, bueno, cómo estás al pendiente de la casa,
ver que vaya tu laboratorio, tu equipo de trabajo, los distintos proyectos que llevas. Yo tengo dos
niñas, entonces también, mientras más hijos tienes, más se complica a veces el asunto, y yo creo que
parte de lo que influye, son varios factores, pero uno es tener un esposo, pareja, que realmente
lo ayude a uno. Yo creo que sin mi esposo sería imposible hacer todo lo que hago, porque si nos
dividimos, él me apoya cuando, o sea, tengo en la pandemia que tenía que tener juntas y tenía la
bebé, le decía, bueno, a ver, hago la junta o la conferencia y tú me ibas a cuidar, entonces eso me ha
ayudado muchísimo. Y luego también creo que el apoyo que uno recibe de la institución, es súper
importante, porque digo, no todo es color de rosa, yo en el lugar que estaba antes, tuve muchos
conflictos, porque yo no quería empezar, estar en la oficina a tiempo completo con mi bebé todavía
de meses, y no me dejaban llevarla a la oficina, entonces ese fue como un conflicto, yo siento
que debe de haber trabajos, y hay trabajos que si son más abiertos, a tener o dejar a las madres
llevar a sus bebés con ellas, es mucho más fácil para mamantar, darles el pecho, estarlos
cuidando, y sentirse hasta uno más tranquila de cómo están los niños, yo veo que mis colegas
llevan a sus bebés de semanas a veces aquí en Estados Unidos, y no sé cómo lo hacen, entonces
para mí siento que si son muchas cosas que se convergen, para que uno pueda hacer todo esto
al mismo tiempo. Porque en Estados Unidos, ¿cuánto, digamos, cuánto tiempo de baja maternal tendríais?
La mayoría de las universidades son tres meses,
sí, pero en otros trabajos no, verdad, en el ámbito académico lo que generalmente dan son tres meses.
¿Y allí hay como ayudas para llevar a los niños a la guardería o algo, o no?
Depende mucho de institución a institución, hay instituciones que tienen más ayuda, por ejemplo,
en la universidad en la que ahorita estoy, tienen una guardería que es como parte de la institución,
entonces queda muy cerca mi oficina, y todo eso facilita, ¿no? Facilita que rápido puedas ir,
si hay alguna emergencia, o una época en la que todavía daba pecho y yo podía irme caminando a
darle pecho y regresar a mi oficina, entonces todo eso facilita, ¿no?
Genial, y te vamos a preguntar más, siendo madre y mujer, ¿tú crees que es un hándicap?

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