Cómo dirigir personas. Con José Carlos Gil #144 84a37

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https://adrian-sussudio.mumbler.io/p/35-horas-ineditas-charlando-con-libros

- Motivos para despedir (00:00:52)
- ¿Las fusiones funcionan? (00:04:01)
- Dirigir a 100 personas y dejarlo (00:11:17)
- Cómo ser un buen manager (00:16:59)
- Resolver conflictos (00:23:52)
- Las 5 cosas que realmente valoramos más (00:35:24)
- El error más grave (00:48:44)
- Una forma de contratar que no había escuchado en mi vida (00:54:42)
- El performance review no sirve (01:06:50)
- Los cuatro mejores libros indirectos para management (01:15:06)

Libros mencionados:
* El mapa cultural (Ep. 121 y 126)
* Ruido (Ep. 114)
* Decide y apuesta (https://amzn.to/41Q2JRE)
* Cómo medir cualquier cosa (https://amzn.to/4gA795t)
* Comunicación no violenta (Episodio 56)
* Pensar en sistemas (Episodio 34)

Newsletter del invitado: https://josecgil.substack.com/
(Elevatio en substack)

Sobre buenos anuncios (y sus historias detrás). Con Guillem Rius #145 1 mes 01:08:05 Between us (I). Me emocioné con este libro #146 1 mes 25:11 Los 12 libros que me han cambiado la vida (y sus ideas) #147 22 días 19:13 La verdad sobre los piratas. Con Jacobo Feijóo #148 14 días 57:15 Between us (II). Las dos emociones que mueven el mundo #149 5 días 20:35 Ver más en APP Comentarios del episodio 6s28x